Comunicación Organizacional
| dc.carrera.ingenieria | Ingeniería industrial | es_ES |
| dc.contributor.author | Sanabria Nieto, Gonzalo | |
| dc.date.accessioned | 2019-01-21T16:25:43Z | |
| dc.date.available | 2019-01-21T16:25:43Z | |
| dc.date.issued | 2006-10 | |
| dc.description.abstract | La comunicación administrativa se ha definido como “el proceso de doble sentido, a través del cual las personas que trabajan en una institución, o tienen contacto con ella, intercambian información, con un propósito determinado”. Consideramos que el propósito de la comunicación administrativa es el influir positivamente sobre el rendimiento de la organización y/o sus miembros, mediante el intercambio de información para el mejor aprovechamiento de los recursos. | es_ES |
| dc.description.sponsorship | DECDFI | es_ES |
| dc.director.trabajoescrito | Sanabria Nieto, Gonzalo | |
| dc.identifier.uri | http://132.248.52.100:8080/xmlui/handle/132.248.52.100/16336 | |
| dc.language.iso | es | es_ES |
| dc.subject | Comunicación organizacional | es_ES |
| dc.subject | Comunicación, mensajes, comunicación organizacional, comunicación administrativa, niveles de comunicación, barreras de la comunicación, organización, paradigma, sistema, estructura | es_ES |
| dc.title | Comunicación Organizacional | es_ES |
| dc.type | Apuntes | es_ES |