Organización de Oficinas

dc.carrera.ingenieriaIngeniería industriales_ES
dc.contributor.authorLópez Caballero, Elvira
dc.date.accessioned2019-01-08T16:39:49Z
dc.date.available2019-01-08T16:39:49Z
dc.date.issued2002-06
dc.description.abstractTerry define a la organización como “el arreglo de las funciones que se estiman necesarias para lograr un objetivo y una indicación de la autoridad y la responsabilidad asignadas a las personas que tienen a su cargo la ejecución de las funciones respectivas” Una definición más clara dice que toda organización es la estructuración técnica de las relaciones que deben existir entre las funciones, niveles y actividades de los elementos materiales y humanos de un organismo social, con el fin de lograr su máxima eficiencia dentro de los planes y objetivos señalados. La importancia que reviste la organización dentro de un área específica de trabajo, radica básicamente en que todos los aspectos concernientes a esa oficina están planteados con anterioridad y como consecuencia hay un lógico desempeño tanto de los integrantes de ese equipo como una adecuada utilización de los recursos con los que se cuenta.es_ES
dc.description.sponsorshipDECDFIes_ES
dc.director.trabajoescritoLópez Caballero, Elvira
dc.identifier.urihttp://132.248.52.100:8080/xmlui/handle/132.248.52.100/16296
dc.language.isoeses_ES
dc.subjectOrganización de oficinases_ES
dc.subjectOrganización funcional, organización lineal, comités, organigrama, relaciones humanas, relaciones públicas, aptitudes, recursos humanos, recursos materiales, recursos económicos, metas, planeación, comunicación, reportes, archivo, agendaes_ES
dc.titleOrganización de Oficinases_ES
dc.typeApunteses_ES

Files

Original bundle

Now showing 1 - 1 of 1
Loading...
Thumbnail Image
Name:
decd_3362.pdf
Size:
977.43 KB
Format:
Adobe Portable Document Format

License bundle

Now showing 1 - 1 of 1
Loading...
Thumbnail Image
Name:
license.txt
Size:
63 B
Format:
Item-specific license agreed upon to submission
Description: